Wir verwenden das Persönlichkeitsprofil als Hilfsmittel für Personen, die auf den Arbeitsmarkt zurück sollen.

Der Vorteil des Profils ist dessen Einfachheit, kombiniert mit einem hohen Grad an Validität. Es ist relativ einfach die Begriffe des Profils Kursteilnehmern zu erklären, die in dem Bereich keine Vorkenntnisse besitzen. Außerdem erleben wir, dass viele unserer Teilnehmer „sich Ernst genommen fühlen“, wenn wir ein Persönlichkeitsprofil an ihnen vornehmen.

Das Persönlichkeitsprofil ist zum einen kostengünstig im Vergleich zu anderen Profilen, zum anderen haben wir einen souveränen Support der Firma hinter dem Produkt erfahren.

Hardy Nikolajsen
Jobberater, TUCJOB Ausbildungscenter
www.tucjob.dk